Lowongan Kerja GIK UGM Januari 2026: Dibuka 7 Posisi Strategis untuk Talenta Profesional, Simak Syaratnya di Sini

Kompetensi Perilaku:

• Proaktif, komunikatif, dan memiliki kemampuan negosiasi dasar.
• Adaptif, cepat belajar, dan mampu bekerja mandiri maupun dalam tim.
• Memiliki etos kerja tinggi dan orientasi pada hasil.

3. Accounting and Finance Officer

Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Keuangan.
• ⁠Pengalaman minimal 2 tahun di bidang akuntansi dan keuangan.
• Memahami standar akuntansi dan perpajakan di Indonesia.

Kompetensi Teknis:

• Mampu menyusun laporan keuangan secara periodik dan akurat.
• ⁠Mengelola arus kas, anggaran, dan proyeksi keuangan.
• Memahami pencatatan transaksi, rekonsiliasi, dan dokumentasi keuangan.
• ⁠Berpengalaman dalam koordinasi audit internal/eksternal (nilai tambah).

Kompetensi Perilaku:

• Teliti, rapi, dan memiliki integritas tinggi.
  ⁠
• Mampu bekerja dengan tingkat akurasi dan kerahasiaan tinggi.
• Bertanggung jawab dan mampu bekerja dengan tenggat waktu ketat.

4. Human Resources Officer

Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau Hukum.
• ⁠Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang Human Resources.

Baca Juga: HAPPY NEW YEAR! Ini 10 Link Twibbon Selamat Tahun Baru 2026, Praktis dan Siap Percantik Unggahan Media Sosial

Kompetensi Teknis:

• Memahami siklus SDM: rekrutmen, administrasi kepegawaian, penilaian kinerja, dan pengembangan SDM.
• Memahami regulasi ketenagakerjaan di Indonesia.
• Mampu mengelola kebijakan serta prosedur SDM.
• ⁠Terbiasa mengelola data karyawan, presensi, dan dokumen kepegawaian.

Kompetensi Perilaku:

• Memiliki empati, komunikasi interpersonal yang baik, dan objektif.
• ⁠Mampu menjaga kerahasiaan data dan bersikap profesional.
  ⁠
• Terorganisir, rapi, dan mampu bekerja lintas divisi.

5. General Services Officer

Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal D3/S1 Administrasi atau Teknik.
• Pengalaman minimal 2–3 tahun di bidang general services atau operasional.
  Kompetensi Teknis:
• Mengelola kebutuhan operasional kantor (aset, logistik, fasilitas).
• Mengkoordinasikan vendor dan layanan pendukung operasional.
• ⁠Mampu melakukan pencatatan inventaris dan pemeliharaan fasilitas.
• Memahami prosedur administrasi dasar dan pengadaan sederhana.

Kompetensi Perilaku:

• Disiplin, bertanggung jawab, dan sigap.
• Mampu bekerja dengan berbagai pihak secara koordinatif.
• Berorientasi pada layanan dan kelancaran operasional.

Baca Juga: Viral Tagar PestaRasaAkhirTahun di Media Sosial TikTok hingga Instagram, Ternyata Ini Makna dan Tujuannya

6. MEP & FiOut Officer