INFO LOKER : PT Mayora Buka Lowongan Kerja Lewat Program MDP, Simak Syaratnya

TITIKTEMU.CO, - PT Mayora Indah Tbk membuka lowongan untuk mengisi posisi di Mayora Development Program (MDP).

PT Mayora Indah Tbk yang bergerak di bidang pembuatan makanan dan minuman, membuka lowongan kerja 2020 berupa MDP atau Mayora Development Program. Program ini didesain untuk para lulusan S1 dan dipersiapkan untuk menjadi karyawan berdedikasi tinggi dengan skill yang mumpuni di bidangnya.

Baca Juga: Bikin Meleleh, Ini 7 Kedai Es Krim di Jogja dengan Sajian Menghanyutkan

Berikut program MDP yang dibuka pada tahun ini, dikutip dari laman mayora.com:

1. Mayora Development Program Sales (Kode : MDP SALES_2022)

Kualifikasi :

• Usia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal D4/S1 semua jurusan
• IPK minimal 3.00
• Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi ketua/Kepemimpinan yang baik
• Memiliki SIM A dan SIM C
• Memiliki kemampuan komunikasi baik dan kepemimpinan yang
• Mampu bekerja dalam tim Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
• Sudah memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 (minimal dosis pertama)
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

 Baca Juga: Timnas Indonesia Pulang dengan Gelar Fair Play Team Award Piala AFF 2020, dan Arhan Pemain Muda Terbaik

2. Mayora Development Program System Support (Kode : MDP SS_2022)

Kualifikasi :

• Usia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal S1 Tek. Informatika/Sistem Informasi/Ilmu Komputer
• IPK minimal 3.00
• Mampu melakukan troubleshooting Windows
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
• Sudah memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosis pertama)
• Bersedia ditempatkan di Mayora Headquarter, Daan Mogot

 Baca Juga: Tottenham Hotspur Ikut Persaingan Empat Besar Liga Premier Inggris, Menyusul Kemenangan Dramatis dari Watford

3. Mayora Development Program Factory ( Kode : MDP FACTORY_2022)

Kualifikasi :

• Usia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal D4/S1 Tek. Pangan/Biotechnology/Tek. Kimia/Tek.Industri/Tek. Elektra/Tek. Mesin/Mekatronika
• IPK minimal 3.00
• Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi  ketua/Kepemimpinan yang baik
• Memiliki minat di bidang Manufaktur
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
• Dapat bekerja dengan sistem shift
• Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
• Sudah memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosis pertama)
• Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

 Baca Juga: Tayang di Bioskop 6 Januari, Ini Sinopsis Film ‘Cinta Pertama, Kedua dan Ketiga’

4. Mayora Development Program AOS (Kode : MDP AOS_2022)

Kualifikasi :

• Usia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Manajemen Keuangan
• IPK minimal 3.00
• Memiliki pengalaman kerja di bidang Accounting menjadi nilai lebih
• Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi  ketua/Kepemimpinan yang baik
• Memiliki minat bidang manajemen operasional (Rekonsiliasi Bank laporan keuangan, stock opname, pencatatan dan pengecekan keuangan, analisa prosedur dan laporan keuangan)
• Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
• Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
• Sudah memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi pertama)
• Bersedia ditempatkan di cabang distribusi di seluruh Indonesia

 Baca Juga: SNMPTN 2022 Sampai pada Tahap Cek Kuota Sekolah, Begini Caranya!

5. Mayora Development Program IRGA (Kode : MDP IRGA_2022)

Kualifikasi :

• Usia maksimal 24 tahun
• Pendidikan minimal D4/S1 Hukum (khususnya Perdata)
• IPK minimal 3.00
• Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi  ketua/Kepemimpinan yang baik
• Memahami UU Ketenagakerjaan
• Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
• Memiliki minat di bidang industrial Relationship dan General Affair
• Bersedia ikatan selama 3 tahun
• Sudah memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 (minimal dosis pertama)
• Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

 Baca Juga: Turun Harga! Tarif Rapid Tes Antigen di Stasiun KA Jadi Rp 35 Ribu